縣人社局2022年工作規(guī)劃
(2022年1月)
今年我局的工作總目標是:緊緊圍繞縣委、縣政府確定的工作目標,抓實常規(guī)工作,突破重點工作,創(chuàng)新特色工作,真抓實干、奮勇爭先、迅速打開人社工作新格局,爭創(chuàng)年度績效考評綜合先進單位,F(xiàn)將我局2022年工作規(guī)劃如下。
1.守住民生底線,促進社;菝。繼續(xù)堅持廣覆蓋、;尽⒍鄬哟、可持續(xù)的方針,做好社保工作。一是政策宣傳要加力。以《社會保險法》為宣傳重點,通過實施全民參保計劃、利用各種媒體媒介普及社會保險常識等形式,號召發(fā)動群眾參加社保,要讓群眾看清聽懂明白各項社保政策。二是優(yōu)化經(jīng)辦服務。全力落實“最多跑一次”改革、優(yōu)化營商環(huán)境政策,大力推進窗口經(jīng)辦向線上辦理延伸,切實優(yōu)化經(jīng)辦服務。三是確保發(fā)放及時精準。精細做好機關企事業(yè)單位和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險退休人員基本養(yǎng)老金待遇調(diào)整,推進機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革全面實施到位,穩(wěn)妥、審慎做好新老計發(fā)辦法的銜接,保證新老制度平衡過渡。四是嚴格監(jiān)管,確保社;鸢踩<訌娚绫;鸸芾盹L險防控,建立社保領域嚴重失信“黑名單”管理制度,落實監(jiān)督責任,注重內(nèi)部防控,強化監(jiān)管執(zhí)法,確;鸢踩。
2.激活市場要素,促進就業(yè)富民。一是做好就業(yè)援助工作,抓好精準扶貧勞動力培訓支持計劃、農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃、崗位技能提升計劃等,完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)等重點民生實事項目。特別是要采取多種形式幫助城鄉(xiāng)就業(yè)困難群體就業(yè),確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零。二是扎實推進就業(yè)扶貧工作。
3.發(fā)揮人才優(yōu)勢,促進智力強民。一是加快突破創(chuàng)新型科技人才瓶頸。圍繞重點產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,通過“四海攬才”計劃,加快引進高層次科技型人才,吸引他們帶項目、帶技術、帶團隊,創(chuàng)辦科技型企業(yè),努力形成“引進一個領軍人才,帶出一個團隊,創(chuàng)造一批科研成果,催生一個新興產(chǎn)業(yè),培植一個新的經(jīng)濟增長點”的鏈式效應。二是做好人事管理基礎工作。深化人事代理,加強事業(yè)單位崗位設置管理和人員聘用管理,深化專業(yè)技術人員職務認定和繼續(xù)教育,做好機關事業(yè)單位工資收入分配制度改革。三是持續(xù)加強事業(yè)單位人事管理。落實《事業(yè)單位人事管理條例》,重點做好事業(yè)單位崗位設置、職稱評聘、工資銜接等工作,加強事業(yè)單位公開招聘指導和監(jiān)督,抓好各項人事考試考核工作,確保公平公正。
4.維護勞動權益,促進和諧安民。一方面加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度,強化日常巡查、書面審查和舉報專查,開展清理整頓人力資源市場、打擊非法用工等專項執(zhí)法檢查,更加注重從源頭上構建和諧勞動關系。要嚴格執(zhí)行農(nóng)民工工資保障金制度,建立健全農(nóng)民工工資支付保障長效機制。另一方面加強勞動人事爭議調(diào)解仲裁。規(guī)范仲裁程序,提高庭審質(zhì)量,提升辦案效率和水平。加強勞動人事爭議法律援助,加快推進基層調(diào)解組織建設,推動基層調(diào)解工作依法、規(guī)范、有序開展。落實勞動用工備案制度,完善勞動關系三方協(xié)調(diào)機制,大力推進工資集體協(xié)商工作,推進企業(yè)勞動用工誠信體系建設,建立和諧穩(wěn)定的新型勞動關系。
5.強化黨建引領,提升為民服務水平。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想的理論為指導,用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦。圍繞推動全縣中心工作和人社重點工作,開展主題黨日活動,進一步提升人社系統(tǒng)黨員干部服務意識。以創(chuàng)建基層服務型黨組織為抓手,緊緊圍繞黨建工作責任制、黨員隊伍建設、黨風廉政建設等方面,切實改進機關作風,進一步加強經(jīng)辦機構窗口建設,增加經(jīng)辦機構窗口的數(shù)量,提升服務質(zhì)量,提高辦事效率,增強群眾滿意度。
6.加強對接協(xié)調(diào),全力爭項創(chuàng)優(yōu)。對照根治拖欠農(nóng)民工工資、促進就業(yè)兩項工作爭先創(chuàng)優(yōu)指標,在全力做好根治拖欠農(nóng)民工工資、促進就業(yè)兩項真抓實干激勵措施的基層基礎工作上,全面加強與省、市的對接和協(xié)調(diào),力爭實現(xiàn)我局年度爭先創(chuàng)優(yōu)目標。
7.根據(jù)省市相關文件、會議精神,適時啟動失地農(nóng)民保障工作。