• 關(guān)于印發(fā)《楊林鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部出勤、請(qǐng)假考核制度》的通知
    來源:楊林鄉(xiāng)   2016-01-27
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    楊鄉(xiāng)發(fā)〔2016〕1號(hào)

     

    關(guān)于印發(fā)《楊林鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部出勤、請(qǐng)假考核制度》的通    知

    各部門:

    《楊林鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部出勤、請(qǐng)假考核制度》已經(jīng)鄉(xiāng)黨政辦公會(huì)研究通過,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹實(shí)施。

     

     

                  中共岳陽縣楊林鄉(xiāng)委員會(huì)

                  岳陽縣楊林鄉(xiāng)人民政府

                  二〇一六-一-二十七

     

     

     

    楊林鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部出勤、請(qǐng)假考核制度

     

    為進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)干部管理,保障工作有序開展,根據(jù)省市有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,特制定本管理制度。

    1、全體機(jī)關(guān)干部實(shí)行指紋機(jī)簽到、簽退、簽住制度(以下簡(jiǎn)稱為“三簽”)。早上上班簽到時(shí)間為8:10前,下午下班簽退時(shí)間為下午5:00-8:00,晚上住機(jī)關(guān)簽住時(shí)間為晚9:00后;全體機(jī)關(guān)干部及鄉(xiāng)屬部門負(fù)責(zé)人上班時(shí)間實(shí)行簽到簽退、安排住機(jī)關(guān)人員依安排表格實(shí)行簽住。

    2、指紋機(jī)“三簽”因出差、開會(huì)、下村處理事情、請(qǐng)假等情形不能到位的需報(bào)批。負(fù)責(zé)干部用短信形式事前報(bào)黨委書記批示,一般干部用短信形式事前報(bào)分管負(fù)責(zé)干部批示,黨委書記和分管負(fù)責(zé)干部把批示信息報(bào)辦公室備案,辦公室根據(jù)短信核實(shí)并填寫好考勤登記表,不能按時(shí)間要求落實(shí)“三簽”的同志可事前事后在考勤登記表上簽字辦理正規(guī)手續(xù)。

    3、沒有實(shí)行“三簽”和報(bào)批的視為曠工,按30元/次進(jìn)行處罰。遲簽和早簽的個(gè)人主動(dòng)報(bào)告按10元/次進(jìn)行處罰,未主動(dòng)報(bào)告的按20元/次進(jìn)行處罰。

    4、周末實(shí)行值班制,按辦公室安排進(jìn)行,同樣實(shí)行“三簽”。值班的同志原則上要求在不與工作相沖突的情況下進(jìn)行補(bǔ)休。沒有補(bǔ)休到位的按《勞動(dòng)法》并結(jié)合本地實(shí)際予以經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助,周六周值班期間三次指紋機(jī)簽到到位視為全天在崗值班,發(fā)放90元/天的補(bǔ)助,但缺簽一次少發(fā)30元。周六周值班不允許請(qǐng)假,安排值班沒有值班的視為曠工(簽到、簽退、簽住機(jī)關(guān)一次都未簽的),取消值班補(bǔ)助,并另按90元/天進(jìn)行處罰。周末值班人員周五晚上住機(jī)關(guān)的另給予30元/晚的補(bǔ)助。

    5、法定節(jié)假實(shí)行值班制,按辦公室安排進(jìn)行,同樣實(shí)行“三簽”。按《勞動(dòng)法》并結(jié)合本地實(shí)際,三次指紋機(jī)簽到到位的視為全天在崗值班,發(fā)放240元/天的補(bǔ)助,缺簽一次少發(fā)80元。法定節(jié)假安排值班的不允許請(qǐng)假,安排了值班沒有值班的視為曠工(簽到、簽退、簽住機(jī)關(guān)一次都未簽的),取消值班補(bǔ)助,并按240元/天進(jìn)行處罰。

    6、干部享受法定假期:①婚假3天;②喪假3天;③產(chǎn)假98天;④探親假20天(見習(xí)生、試用人員,見習(xí)、試用期間,不能享受探親假待遇);⑤病假申請(qǐng)具有正規(guī)醫(yī)院證明的才可以認(rèn)定為病假;⑥-休假依工作-限為5天、10天、15天;⑦事假,事假天數(shù)包含-休假天數(shù),全-累計(jì)不得超過20天(含20天),超過20天的天數(shù)作周六周值班抵補(bǔ)休假,在相抵后仍有超出天數(shù)的實(shí)行停發(fā)工資、津補(bǔ)貼;⑧補(bǔ)休假,根據(jù)不與工作相沖突的原則,干部在周六周值班后可以進(jìn)行補(bǔ)休,需個(gè)人申請(qǐng)并審批同意后安排補(bǔ)休同樣天數(shù)。負(fù)責(zé)干部向書記申請(qǐng)補(bǔ)休,一般干部向分管負(fù)責(zé)干部申請(qǐng)補(bǔ)休。

    7、請(qǐng)假審批依照“三簽”辦理手續(xù),負(fù)責(zé)干部向黨委書記、一般干部向分管負(fù)責(zé)干部先信息報(bào)批,黨委書記、負(fù)責(zé)干部把報(bào)批信息報(bào)辦公室備案,辦公室填寫《干部職工休假審批表》,請(qǐng)假同志事前或事后辦理正規(guī)手續(xù)。

    8、抽查查崗制度。為避免簽到不在崗的情形,鄉(xiāng)紀(jì)委、鄉(xiāng)黨政辦公室聯(lián)合每-不定期對(duì)全體機(jī)關(guān)干部的“三簽”情況進(jìn)行抽查,凡在督查過程中發(fā)現(xiàn)“三簽”不實(shí)的給予雙倍處罰。上級(jí)相關(guān)部門在作風(fēng)建設(shè)督查及其他專項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)缺崗被通報(bào)的給予雙倍處罰。在督查過程中因缺崗造成嚴(yán)重影響的由紀(jì)委進(jìn)行立案查處。

    9、每周一早上8:00召開負(fù)責(zé)干部碰頭會(huì),9:00開始召開機(jī)關(guān)干部例會(huì),與會(huì)人員無故缺席視為當(dāng)曠工。

    10、會(huì)議實(shí)行考勤制度,遲到、早退者扣10元/次,缺會(huì)扣30元/次。不能參會(huì)的必須事前向會(huì)議主持人請(qǐng)假。每次會(huì)議散會(huì)前會(huì)議主持人通報(bào)會(huì)議考勤情況。干部每周出勤、請(qǐng)假、參會(huì)情況每周一例會(huì)上由主持人通報(bào)。

    11、本制度針對(duì)機(jī)關(guān)干部職工及鄉(xiāng)屬部門站所長(zhǎng)。鄉(xiāng)屬部門計(jì)生辦、社發(fā)中心、農(nóng)推中心、水務(wù)站依照本制度管理本單位干部職工。鄉(xiāng)紀(jì)委、鄉(xiāng)黨政辦公室進(jìn)行督查,督查情況通報(bào)到站所,責(zé)令站所執(zhí)行同等處罰。

     

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