• 毛田鎮(zhèn)2013年度鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作考核辦法
    來源:毛田鎮(zhèn)   2013-12-16 00:00
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    為了認真落實《毛田鎮(zhèn)2013-鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作方案》,全面提升鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)管理水平,特制定本辦法。

    一、考核對象

    各村、各部門

    二、考核內(nèi)容

    見附件。

    三、考核方式

    1.考核組織:鎮(zhèn)鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作領(lǐng)導小組負責考核工作的統(tǒng)一部署。

    2.考評形式:采取“一-一督查,一季一考核”的方法進行考評。二、三季度為平時考核,按照季度工作要點進行考核;第四季度與-終考核合并,按照-度村級、部門黨政管理績效評估的統(tǒng)一部署組織實施。

    3.計分辦法:采取100 分制進行考核,平時考核和-終考核各占50%,按比例折算績效分值。

    四、考核結(jié)果運用

    1、每-收集綜合情況,對被考核單位工作落實情況進行通報;每季度對被考核單位進行檢查考核。

    2、一季度督查,對規(guī)定指導達標的村,給予1000元獎勵。

    3、二、三季度考核排名前一、二、三位的村分別獎勵3000元、2000元、1000元,季度排名倒數(shù)一、二、三名的村分別處罰2000元、1000元、500元。

    4、-度排名前一、二、三位的村分別獎勵2萬、1.5萬、1萬元。排名倒數(shù)一、二、三名的村分別給予3000元、2000元、1000元的轉(zhuǎn)移支付處罰,對聯(lián)村干部實行500元、400元、300元的處罰。

    5、衛(wèi)生責任考核作為-度績效考核重要內(nèi)容,落實“一票否決”制度,并將村干部工資的40%與環(huán)境整治掛鉤。

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