一、綜合管理部
主任：吳一華
主要職能：
1、貫徹執(zhí)行國家和上級單位有關規(guī)定及工作部署；
2、協(xié)助領導協(xié)調和推進公司日常工作并督促落實；
3、負責值班重大事項的請示報告和突發(fā)重大事項的協(xié)調處置；
4、負責公司辦公會議和其它重要會議的組織及重點工作的督查督辦；
5、負責組織協(xié)調公司重要公務活動；負責起草重要文件；
6、負責值班、公文、保密、檔案、機要、接待、文印、收發(fā)工作；
7、負責重要信息收集、分析和報送；負責公共關系、新聞宣傳等工作；
8、負責勞動保護管理的監(jiān)督；負責處理來信來訪和維護穩(wěn)定工作；
9、負責綜合管理、體制改革、規(guī)章制度和標準化建設；
10、負責公司計劃生育工作；
11、負責公司法律事務工作；
12、負責品牌建設、公共關系及新聞宣傳管理、社會責任工作和公益管理；
13、負責后勤事務管理。
二、發(fā)展建設部
主任：張小波
主要職能：
1、貫徹執(zhí)行國家和上級單位有關規(guī)定及工作部署；
2、協(xié)助地（市）公司提出電網(wǎng)發(fā)展需求，開展負荷調查及預測，配合規(guī)劃落實；
3、協(xié)助地（市）公司落實規(guī)劃通道、站址等前期工作，配合取得項目支持性文件；
4、負責將屬地內(nèi)電網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃納入當?shù)卣嚓P規(guī)劃，協(xié)助上級公司開展屬地內(nèi)電網(wǎng)項目前期工作；
5、負責統(tǒng)計工作，負責地方政府統(tǒng)計報送；
6、負責執(zhí)行公司建設管理制度、標準、要求，執(zhí)行工程項目建設進度計劃；
7、負責所轄35千伏及以下電網(wǎng)項目建設過程管理，對所屬工程進度、安全、質量、造價、技術等全面負責；
8、協(xié)助各級工程項目管理機構開展所轄區(qū)域電網(wǎng)建設項目的屬地協(xié)調工作。
9、承擔本地區(qū)10千伏及以下電網(wǎng)規(guī)劃具體編制工作；
10、負責10千伏電網(wǎng)項目可研評審。
三、電力調度控制分中心
主任：尹迪克
主要職能：
1、貫徹執(zhí)行國家和上級單位有關規(guī)定及工作部署；
2、調度管轄縣域（含城區(qū)配網(wǎng)）35千伏及以下電網(wǎng)；
3、承擔縣域（含城區(qū)配網(wǎng)）內(nèi)35千伏及以下變電設備運行集中監(jiān)控業(yè)務，以及所監(jiān)控電力設施安保、消防等方面的遠方集中監(jiān)視；
4、負責統(tǒng)籌協(xié)調與電網(wǎng)運行控制相關的通信業(yè)務并實施考核。
四、運維檢修部
主任：胡文華
主要職能：
1、貫徹執(zhí)行國家和上級單位有關規(guī)定及工作部署；
2、負責所轄電網(wǎng)安全管理、電網(wǎng)建設、生產(chǎn)技術管理和所轄設備運檢業(yè)務組織、檢修業(yè)務外包等工作；
3、協(xié)助縣公司發(fā)展建設部開展所轄35千伏及以下電網(wǎng)項目（公開招標部分）建設過程管理；
4、承擔所轄35千伏及以下電網(wǎng)項目（不需要公開招標部分）建設及竣工驗收和交接驗收；
5、負責所轄35千伏輸變電設備及縣城區(qū)10千伏及以下配網(wǎng)設備運維、檢修、故障搶修、帶電作業(yè)等工作；
6、負責本單位物資計劃、合同和倉儲配送、物資供應的調度和協(xié)調等工作；
7、負責物資質量監(jiān)督的具體實施，開展物資質量的抽檢，監(jiān)督監(jiān)造單位的工作質量，參加監(jiān)造設備的現(xiàn)場見證；
8、負責物資質量信息與供應商不當行為信息的收集與上報；
9、負責科技、信息、通信、環(huán)保、電力設施保護、防汛、消防和防災減災歸口管理；
10、負責電力設施保護、消防監(jiān)控設備的現(xiàn)場巡視、運維和操作實施；
11、負責勞動保護管理。
五、營銷部（客戶服務中心）
主任：方立群
主要職能：
1、貫徹執(zhí)行國家和上級單位有關規(guī)定及工作部署；
2、負責營銷項目、營銷分析與營銷綜合計劃、安全與培訓、營業(yè)與優(yōu)質服務、營銷稽查信息、用電檢查反竊電、電費電價、電能計量、市場與智能用電、綜合事務管理；
3、負責轄區(qū)內(nèi)需求側管理、市場分析預測、市場開拓、能效管理、智能小區(qū)建設與運營；
4、負責電動汽車智能充換電服務網(wǎng)絡建設和運營，智能小區(qū)應用推廣；
5、負責城區(qū)營業(yè)網(wǎng)點管理，業(yè)務受理；
6、接受并反饋95598下發(fā)的非搶修類工單；
7、負責轄區(qū)內(nèi)10-35千伏客戶、城區(qū)低壓客戶的業(yè)擴報裝、合同管理；
8、負責10千伏及以下客戶供電方案（含接入方案）審批；
9、負責轄區(qū)內(nèi)電價政策執(zhí)行，10-35千伏客戶、城區(qū)低壓客戶抄表、收費；
10、負責轄區(qū)內(nèi)10-35千伏客戶、城區(qū)低壓客戶、非統(tǒng)調電廠、內(nèi)部考核電能計量裝置和用電信息采集設備的投運前管理及裝拆、周期輪換、故障處理、現(xiàn)場檢驗，故障、異�；蚩蛻羯暝V計量器具的檢測比對、技術分析；負責二級表庫管理；
11、負責轄區(qū)內(nèi)10-35千伏客戶、城區(qū)低壓客戶用電檢查、有序用電、反竊電等；
12、負責農(nóng)村供電所業(yè)務受理，低壓客戶業(yè)擴報裝、用電檢查、反竊電、抄表收費、計量裝拆、優(yōu)質服務等；
13、負責縣域農(nóng)村供電所的業(yè)務管理。
六、鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所管理部
主任：許新波
主要職能：
1、認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關電力法律、法規(guī)、方針政策及有關規(guī)章制度；維護國家和企業(yè)利益，為用戶服好務；
2、堅持“安全第一，預防為主”的工作方針，加強各級各類人員和設備的安全管理，保證人民生命財產(chǎn)安全，做到安全、可靠、經(jīng)濟供電；
3、負責轄區(qū)內(nèi)需求側管理、市場分析預測、市場開拓、能效管理；
4、負責轄區(qū)內(nèi)10千伏及以下配網(wǎng)設備運維、檢修、故障搶修等工作；
5、負責處理轄區(qū)內(nèi)客戶來信來訪、投訴舉報、行風建設、優(yōu)質服務等工作；
6、負責轄區(qū)內(nèi)10千伏及以下客戶用電檢查、有序用電、反竊查違等工作；
7、負責轄區(qū)內(nèi)0.4千伏及以下客戶低壓客戶的業(yè)擴報裝、合同管理；
8、負責0.4千伏及以下客戶供電方案（含接入方案）審批；
9、負責轄區(qū)內(nèi)電價政策執(zhí)行，10千伏及以下客戶抄表、收費。
七、安全監(jiān)察質量部
主任：彭四林
主要職能：
1.主任是本部門安全第一責任人，對本部門人員和公司的安全監(jiān)察工作負全面責任。
2.在總經(jīng)理和生產(chǎn)副總經(jīng)理的直接領導下，負責公司電力生產(chǎn)(含基建)全過程的安全監(jiān)察工作，及時向總經(jīng)理和生產(chǎn)副總經(jīng)理報告公司的安全情況，提出改進意見。
3.宣傳安全生產(chǎn)方針，建立健全安全規(guī)章制度；負責監(jiān)督所屬各單位、各部門認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級有關規(guī)定，落實有關的規(guī)章制度。
4.參與編制年度安全生產(chǎn)目標計劃和具體實施方案，定期檢查執(zhí)行情況。
5.制定季節(jié)性安全大檢查和安全性評價工作計劃，組織并參加安全檢查和風險評估活動；對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題和隱患，會同有關部門制定防范措施，限期整改；
6.監(jiān)督標準化作業(yè)、風險辨識預控和軍事化管理的實施，定期或不定期深入作業(yè)現(xiàn)場，及時糾正違章指揮、違章作業(yè)等不安全行為，監(jiān)督現(xiàn)場安全措施的落實。
7.組織或參與事故調查分析工作，嚴格按照“四不放過”的原則，查明事故原因，認真總結經(jīng)驗教訓，明確事故責任，督促有關單位或主管部門嚴肅處理并落實防范措施。
8.認真審查各類事故報告，嚴格按照有關規(guī)定及時、準確、完整統(tǒng)計上報。
9.結合公司實際，組織制定年度安全技術措施計劃，落實有關的資金和項目；參與制定公司反事故技術措施計劃；切實監(jiān)督“兩措”項目與資金的落實。
10.參加新建、擴建和改建工程項目的設計審查與竣工驗收工作，監(jiān)督安全技術措施與主體工程同時設計、同時竣工、同時投產(chǎn)使用。
11.認真執(zhí)行獎懲條例，貫徹重獎重罰的原則，采取動態(tài)考核方式，負責監(jiān)督考核各級各類人員安全職責的落實情況，并以通報、快報等形式及時表彰獎勵先進，處罰各種不安全行為。
12.應用各種形式和手段對職工進行安全教育和培訓，組織進行年度安全工作規(guī)程的學習、考試和發(fā)證工作。
13.及時掌握安全技術信息，積極推廣、采用安全新技術、新產(chǎn)品，完善安全管理手段，提高安全管理水平。
14.有計劃、有步驟地安排好本部門的各項工作，組織協(xié)調好本部門各專業(yè)的關系，團結本部門的人員，共同完成本部門及公司領導交辦的其他各項工作任務。
八、財務資產(chǎn)部
主任：吳政濤
主要職能：
1、嚴格執(zhí)行會計法,遵守財經(jīng)紀律和各項規(guī)章制度。
2、按照會計制度規(guī)定對公司的各項業(yè)務收支進行會計核算,應做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實,數(shù)字準確,帳目清楚,日清月結。
3、按規(guī)定的會計科目進行會計核算及財務報表的編制、上報。
4、做好預算執(zhí)行情況表及預算執(zhí)行情況分析，確保各項成本支出控制在市公司年初下達的預算之內(nèi)。
5、加強固定資產(chǎn)日常管理、做好帳卡物一致性提升工作。
6、加強現(xiàn)金流預算管理，確保公司經(jīng)營和發(fā)展資金的供應。
7、按國家政策及時辦理公司稅款的申報、繳納,及職工各類保險的上繳。
8、按照國家會計制度規(guī)定,及時整理、移交、妥善保管會計憑證、帳簿及報表等會計資料。
九、黨建工作部
主任：李 岳
十、人力資源部
主任：金道軍